Влияние экономического спада на рабочие графики: новые примеры

Крупнейший российский производитель цемента, холдинг «ЦЕМРОС», принял решение о переходе на четырехдневную рабочую неделю для всех сотрудников, начиная с 1 октября 2025 года. Эта мера обусловлена резким падением внутреннего спроса на цемент и увеличением доли импортного предложения, что существенно негативно сказалось на производственных показателях компании. Холдинг подчеркивает, что это вынужденная, но взвешенная мера, направленная на сохранение социальной стабильности и адаптацию к меняющимся рыночным условиям, при полном сохранении социального пакета сотрудников.

Неожиданно, подобные изменения в рабочем графике наблюдаются и в других отраслях. Telegram-канал Mash сообщил о переходе Ликинского автобусного завода (ЛиАЗ) на четырехдневную рабочую неделю. Работники завода выражают недовольство, ссылаясь на снижение заработной платы – в некоторых случаях до 15% – из-за изменения системы оплаты труда (почасовая, сдельная, окладная).

Эти события поднимают вопросы о влиянии текущей экономической ситуации на рабочие графики и условия труда в различных российских компаниях.