Единое пособие по нетрудоспособности: как это повлияет на выплаты
Минтруд России разрабатывает изменения в алгоритме расчета и начисления пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам. Об этом рассказала директор департамента развития социального страхования ведомства Людмила Чикмачева на Всероссийской неделе охраны труда, сообщает РБК.
В текущей системе работник, занимающий несколько мест работы и имеющий за последние два года стаж у разных работодателей, получает пособие по каждому месту. Если страхователи различаются, выплаты осуществляются только у того работодателя, где сотрудник работает на момент наступления страхового случая.
Чикмачева подчеркнула, что «все пособия сейчас выплачивает [Социальный] фонд», и предложенная модель позволит унифицировать выплаты.
Изменение правил, как она считает, позволит избежать несправедливого положения молодых матерей.
Рассматривается возможность расчета единого пособия, учитывающего суммирование двух взносооблагаемых баз по страховым взносам. На данный момент инициатива находится на этапе разработки изменений в законодательстве и финансового моделирования.
Недавно стало известно о других изменениях, касающихся поддержки семей с детьми: с 2026 года работодатели смогут выплачивать сотрудницам до 1 млн рублей без уплаты НДФЛ при рождении ребенка.
